Chuyên viên_Khối lượng_Hà Nội

– Nghiên cứu hồ sơ, bản vẽ thiết kế và các tài liệu liên quan được cung cấp để tính toán, bóc tách khối lượng kết cấu, hoàn thiện, kết cấu thép, hạ tầng, landscape… của các dự án/ gói thầu được phân công.
– Tính toán khối lượng BPTC theo bản vẽ BPTC được cung cấp, báo cáo vướng mắc.
– Kiểm soát bản vẽ, kiểm soát thay đổi thiết kế so với bản vẽ đã phê duyệt để cập nhật, điều chỉnh khối lượng thay đổi, khối lượng phát sinh các hạng mục
– Kiểm soát việc tính khối lượng hạng mục đã được phân công phụ trách đầy đủ, chính xác và hoàn thành theo đúng thời hạn yêu cầu.
– Giải trình các vấn đề liên quan đến bóc tách khối lượng
– Quản lý phạm vi công việc: Thuyết minh, cung cấp thông tin, tư vấn phục vụ quản lý phạm vi công việc (liên quan đến bóc tách khối lượng)
– Bảo vệ khối lượng phụ trách trước Phòng/Ban nội bộ và Công trường
– Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Quản lý trực tiếp.

Trình độ:Tốt nghiệp đại học trở lên
Chuyên ngành: Kỹ sư: Chuyên ngành xây dựng, kỹ sư kinh tế xây dựng, kiến trúc sư xây dựng,…
Kinh nghiệm:
– Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương trong lĩnh vực xây dựng nói chung, trong công tác tính toán khối lượng kết cấu và kiến trúc nói riêng.
– Độ tuổi dưới 35.
Kiến thức:
– Đọc hiểu tốt, hiểu biết sâu sắc về bản vẽ; tính toán chi tiết được các công tác kết cấu, hoàn thiện, kết cấu thép, hạ tầng, landscape…
– Đọc, hiểu BOQ, phạm vi công việc, đầu việc
– Nắm vững quy tắc đo bóc khối lượng công trình
– Nắm vững về kinh tế xây dựng và kỹ thuật xây dựng
– Sử dụng tốt phần mềm văn phòng chuyên ngành (AutoCAD, excel…)
– Ưu tiên ứng viên biết sử dụng thành thạo phần mềm Revit (hiểu biết về BIM) trong dựng mô hình và kiểm soát khối lượng công trình trên mô hình
– Hiểu biết, biết cách tìm tòi các phần mềm, công cụ hỗ trợ công việc khác.
Kỹ năng:
– Có kỹ năng giao tiếp, đàm phán tốt, hiểu rõ công việc nhà thầu.
– Kỹ năng giải quyết vấn đề
– Kỹ năng lập kế hoạch, làm việc theo nhóm, làm việc độc lập & Chịu được áp lực công việc
– Trung thực, thẳng thắn, biết lắng nghe.
Ngoại ngữ:Tiếng Anh giao tiếp là một lợi thế.

Mức lương cạnh tranh, theo năng lực, phụ cấp theo chức danh đảm nhiệm công việc (cụ thể trao đổi trong quá trình phỏng vấn - từ 12 triệu).
Lương tháng 13 và thưởng theo Đánh giá hiệu quả công việc theo quý, 04 lần/năm.
Thưởng vào các dịp Lễ/Tết trong năm.
Các chế độ phụ cấp, BHXH, BHTN, BHYT, BH thất nghiệp.
Hỗ trợ ăn trưa.
Ứng viên trúng tuyển có cơ hội được đào tạo và làm việc môi trưởng năng động, chuyên nghiệp, thân thiên và công bằng.
Được trao quyền hạn và trách nhiệm rõ ràng.
Tham quan du lịch và các hoạt động Team Building hàng năm, hội thao CDC.
Quà cho các cháu là con CBNV nhân ngày Quốc tế thiếu nhi (1/6) và rằm trung thu.
Khám sức khỏe định kỳ.
Chế độ Công đoàn theo quy chế Công đoàn, sinh nhật tháng…